泉州市 经验: 学历:大专
职位描述： （1）负责日常招聘工作，开拓和维护招聘渠道，简历搜集与筛选，预约并安排员工面试，及时招募到合适人选。 （2）组织新员工入职培训及其他在职培训。 （3）办理入离职手续，管理人事档案，劳动合同管理。 （4）考勤管理，协助绩效考核的实施。 （5）行政公文、人力报表的制作及其他领导交办的其他事项等。 任职资格： （1）女性优先，大专以上，人力资源、行政管理等相关专业优先。 （2）一年以上相关工作经验者优先，具备一定的抗压能力。 （3）性格外向，有较强的沟通协调能力，工作耐心细致。 工作待遇：公司实行每天7.5小时，每周5天半工作制。 薪酬=基本工资+绩效工资+工龄工资+福利津贴+年终奖金。 ①法定福利：养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险。 ②公司福利：意外保险、定期体检、防暑降温费、过节费、生日礼金、临时补助费等。