清濛经济开发区 经验: 学历:大专
【岗位职责】： 1、负责招聘工作，应聘人员的预约，接待及面试； 2、员工入职手续办理，员工劳务合同的签订、续签与管理； 3、公司内部员工档案的建立与管理； 4、负责公司各部门的行政后勤类相关工作； 5、负责考勤及工资绩效的核算； 6、负责部门一些日常行政事务，配合上级做好行政人事方面的工作； 7、负责制定、监督及执行企业管理规章制度、行政人事管理制度以及工作流程、绩效考核制度； 8、负责组织企业文化建设工作，包括公司庆典、年会安排、会务组织、文体活动安排等； 9、协助上级制定各部门岗位职责说明书，报批后监督并执行； 10、负责协助各部门进行人员招聘工作，包括招聘流程、面试记录与筛选推荐等； 11、负责离职员工的善后处理工作，包括办公用品、钥匙、出勤核算、离职证明、合同解除等； 12、负责管理劳动合同、保密协议、房屋租赁协议以及各类人事行政文档； 13、协助各部门做好节假日期间工作安排，包括值班安排、检查门窗、关闭电源电脑等工作； 14、其他突发事件的处理以及上级交代的其他事务。 【任职要求】： 1、大专及以上学历，男性优先； 2、2年及以上企业行政管理工作经验； 3、熟练使用相关办公软件； 4、持有C1驾照； 5、踏实稳重，有较强的沟通协调能力； 6、责任心强、品行端正、具有良好的沟通能力及表达能力； 【薪资福利】： 1. 底薪+年终奖； 2. 月休4天,节假日带薪放假,享有中秋博饼、年终尾牙、聚餐等各项活动; 3. 公司免费提供宿舍; 4. 公司定期组织各项娱乐活动。