泉州市 经验: 学历:大专
岗位职责： 1、负责招聘渠道的开发与管理，有效利用各种招聘渠道充分获取公司所需人才； 2、建立完善招聘流程体系，招聘制度及面试工作流程； 3、协同用人部门进行有效人才招聘甄选，组织招聘初、复试的相关面试工作。 任职要求： 1、有经验。1年以上招聘经验； 2、有态度。愿意做招聘，乐享其中，享受人岗匹配的成就感； 3、有情商。不惧怕压力和挑战； 4、有思考。预判，总结，改善；